Аутстаффинг разработчиков и других ИТ-специалистов в компании Garpix

Аутстаффинг it-специалистов

Оперативное усиление команды и гибкое управление штатом

Сотрудники для аутстаффа

  • Python

    Элемент
    Django Flask DRF FastAPI asyncio/aiohttp
  • PHP

    Элемент
    Symfony Laravel Yii2 1С-Битрикс WordPress
  • Java

    Элемент
    Java 8-11 Spring Boot Spring Framework
  • NodeJS

    Элемент
    ExpressJS NestJS
  • .NET / C#

    Элемент
    .NET ASP.NET .NET Core .NET Framework
  • C/C++

    Элемент
    C/C++ STL cmake make
  • JavaScript, TypeScript

    Элемент
    React/Redux Vue/Vuex HTML5 Webpack Gulp
  • Mobile app

    Элемент
    Swift Java/Kotlin SwiftUI Flutter React Native
  • DevOps

    Элемент
    Docker docker-compose Kubernetes GitLab (CI/CD) Nginx PostgreSQL MySQL Bash Grafana/Prometheus
  • QA

    Элемент
    Manual testing Automation testing (JS, Python, Java) Selenium Postman Charles Proxy
  • Design

    Элемент
    Figma Sketch Adobe XD Adobe Photoshop Adobe Illustrator
  • Ретейнер (выделенная команда)

    Элемент
    Back-end Front-end DevOps Design Mobile app QA
  • 1C

    Элемент
    Аналитики Разработчики Методисты
  • Аналитики

    Элемент
    Бизнес-аналитик Системный аналитик

Аутстаффинг в Garpix

Аутстаффинг – это аренда сотрудников или вывод персонала за штат. 
В процессе участвуют три стороны: заказчик услуги, компания-аутстаффер, предоставляющая персонал и непосредственно наемные сотрудники. Юридически работодателем специалистов является именно компания-аутстаффер, с ней и оформляются трудовые отношения. При подписании договора аутстаффинга, специалисты будут выполнять определенные работы для клиента, при этом продолжая числиться в компании-провайдере. Последняя решает все вопросы, связанные с подбором, зарплатой и оформлением людей, она же ведёт всю документацию.

Таким образом, компания-аутстаффер передает часть своих сотрудников другому предприятию во временное пользование.

Изображение

  • 100+

    специалистов в базе
  • 50+

    постоянных клиентов, лидеров индустрий
  • 350+

    IT-специалистов в штате

Чем удобна аренда сотрудника

  • 1

    Высокая степень погружения

    Средний профессиональный стаж наших сотрудников – 5 лет. Работая по модели аутстаффинга они сталкивались с задачами и проектами из самых разных отраслей бизнеса. Поэтому погружение в каждый новый проект происходит быстрее и эффективнее.
  • 2

    Усиление IT команды

    Когда дедлайны уже близко, а собственных сил недостаточно, аутстафф станет спасательным кругом. Оперативно дополните команду сильными специалистами и не держите лишний штат, когда в этом нет необходимости.
  • 3

    Отсутствие текучки

    Вы застрахованы от ситуации, когда человек может уйти внезапно: во-первых, сотрудника связывает договор от компании-аутстаффера, во-вторых, у нас всегда есть достойные кандидатуры на случай форс-мажоров.

Плюсы аутстаффинга

  • Снижение затрат на обслуживание сотрудников
  • Решена задача с поиском редких кадров
  • Отсутствие контактов с контролирующими органами
  • Гибкость в управлении персоналом
  • Снижение налогов на прибыль
  • Совершенствование бизнес-модели компании
  • Гарантии и стабильность работы сотрудников
  • Уменьшены риски страховых случаев

Наши клиенты

  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент
  • Элемент

Подробный чек-лист

для онбординга аутстафф-сотрудников, выходящих на проект

Поможет подготовить всю необходимую информацию заранее, чтобы избежать хаоса и эффективно ввести новых участников проекта в курс дела

Изображение

Интересные статьи